50 historii na 50 sesji mentoringu lub coachingu
Czyli przewodnik dla mentorów i coachów jak pracować z metaforą?
129.00 zł
1771 w magazynie (może być zamówiony)
O książce
Książka „50 historii na 50 sesji mentoringu lub coachingu” wydana pod patronatem najważniejszych organizacji coachingowych i mentoringowych w Polsce: ICF Poland, EMCC Poland, Izba Coachingu autorstwa Roberta Łężaka to niezwykłe źródło inspiracji i narzędzie praktyczne, które ma potencjał zmienić życie zarówno tych, którzy pragną lepiej zrozumieć samych siebie, jak i profesjonalistów działających w obszarze rozwoju osobistego. W książce zgromadzono 50 opowieści, które mają zdolność rozkruszenia ograniczających przekonań oraz poszerzenia perspektywy klienta.
Ta książka odpowiada między innymi na pytania:
Moc Metafory w Rozwoju:
Autor uwydatnia znaczenie metafory w pracy z klientem. Przez 50 historii pokazuje, jak metaforyczne opowieści mogą rozkruszyć ograniczające przekonania klienta i zaprosić go do mentalnej podróży. Poprzez te opowieści, czytelnik zrozumie, jak można poszerzyć perspektywę klienta, pomagając mu w wyjściu poza wewnętrzne schematy i odkrycie jego potencjału.
Moc Metafory w Rozwoju:
Autor uwydatnia znaczenie metafory w pracy z klientem. Przez 50 historii pokazuje, jak metaforyczne opowieści mogą rozkruszyć ograniczające przekonania klienta i zaprosić go do mentalnej podróży. Poprzez te opowieści, czytelnik zrozumie, jak można poszerzyć perspektywę klienta, pomagając mu w wyjściu poza wewnętrzne schematy i odkrycie jego potencjału.
Moc Metafory w Rozwoju:
Autor uwydatnia znaczenie metafory w pracy z klientem. Przez 50 historii pokazuje, jak metaforyczne opowieści mogą rozkruszyć ograniczające przekonania klienta i zaprosić go do mentalnej podróży. Poprzez te opowieści, czytelnik zrozumie, jak można poszerzyć perspektywę klienta, pomagając mu w wyjściu poza wewnętrzne schematy i odkrycie jego potencjału.
Książka jest nie tylko źródłem wartościowych treści, ale także narzędziem praktycznym. Autor przedstawia metodyczne podejście do wykorzystania opowieści w pracy z klientem, umożliwiając coachom i mentorom skuteczne wsparcie swoich podopiecznych w procesie rozwoju.
1771 w magazynie (może być zamówiony)
Zajrzyj do środka książki
Rozdziałów
Stron
1771 w magazynie (może być zamówiony)
O KSIĄŻCE NAPISALI
To książka wyjątkowa. Inteligentne, głębokie, spojrzenie na nasze powszechne ludzkie problemy i przekonująca prezentacja skutecznej metody ich przekraczania. Lektura przyda się każdemu. Zarówno tym, którzy nigdy nie mieli okazji do pracy nad sobą jak i fachowcom zajmującym się pomaganiem innym w przekraczaniu ich ograniczeń.
Coaching jest dziś pojęciem wieloznacznym, praktyki coachingu nierzadko cechuje dowolność, deficyt rzetelności albo „nawiedzenie” jakaś „szkoła”, brakuje im ugruntowania w nauce i praktyce. Dlatego warto wskazywać i upowszechniać te opracowania, które reprezentują najwyższe standardy. Do takich należy ta książka. Polecam przeczytanie i powracanie do niej.
Wszyscy mamy jakieś historie. Mówimy w nich jacy jesteśmy, co możemy, co nam dane lub nie. Nasze własne opowiadania pisane życiem i kształtujące życie. „50 opowieści…” Roberta są niczym wystawa obrazów, album muzyczny czy butik z kostiumami. Można popatrzeć, posłuchać, przymierzyć i spojrzeć na swoje emocje, doświadczenia, przekonania z innej perspektywy. Co by się stało, gdybym to ja był/a bohaterem tej opowieści? Gdybym tak umiał/a, potrafił/a, zrobił/a? Każda z „50-ciu” to inspiracja, radość z podróży, materiał do refleksji. Co więcej ich dobór i sposób prezentacji nie jest przypadkowy. Mogą – i taka była intencja autora – stać się świetnym narzędziem w pracy coacha czy mentora. To zasób wiedzy, który może wspierać naszych klientów w obu procesach – coachingu i mentoringu. Wspierać w znajdywaniu nowych znaczeń, pomysłów i nowych sposobów działania. Ponieważ wiedza nabiera sensu w działaniu to bardzo polecam przeczytanie „50 historii na 50 sesji coachingu”.
patroni
O autorze
Robert Łężak to wybitny ekspert w dziedzinie coachingu i mentoringu, posiadający akredytację EIA EMCC na poziomie practitioner, co potwierdza jego wysokie kwalifikacje i profesjonalizm. Jego 20-letnie doświadczenie jako trener i menedżer, w połączeniu z członkostwem w EMCC Poland i pracy zgodnej z Globalnym Kodeksem etyki EMCC, czyni go uznanym autorytetem w branży.
Współwłaściciel firmy szkoleniowej Norman Benett istniejącej na rynku od ponad 22 lat zajmującej się szkoleniami dla wyższej kadry managerskiej, coachingiem, mentoringiem i superwizją. W latach 2019-2022 dwukrotnie wybierany na prezesa European Mentoring and Coaching Council Poland. Specjalizuje się w Executive Coachingu, koncentrując się na takich aspektach jak wzmacnianie pewności siebie w roli lidera, efektywna komunikacja w zespole, wewnętrzny spokój i opanowanie oraz balans między życiem zawodowym a prywatnym.
Jako doświadczony wykładowca, od 2012 roku uczy zawodu coacha w Akademii Coachingu i Mentoringu Norman Benett, posiadającej akredytację EMCC. Jego zaangażowanie w nauczanie obejmuje również prowadzenie zajęć z coachingu na studiach podyplomowych w Akademii Leona Koźmińskiego i Szkole Głównej Handlowej w Warszawie. W SGH od 2021 roku prowadzi także akredytowane studia podyplomowe z mentoringu. Robert Łężak jest współtwórcą programu coachingu w Norman Benett Academy, gdzie przyczynił się do przeprowadzenia 50 edycji akredytowanego kursu coachingu na poziomie Practitioner, z udziałem ponad 500 absolwentów. Jako wiodący wykładowca, od 2015 roku prowadzi zajęcia z coachingu na studiach podyplomowych w Akademii Leona Koźmińskiego. Jego praca w SGH od 2016 roku obejmuje Studia Podyplomowe Coaching, mające na celu profesjonalne przygotowanie słuchaczy do roli coachów.
Obecnie jestem współwłaścicielem firmy Norman Benett
jakich błędów unikać podczas sesji coachingowych?
KUP JUŻ TERAZ
1771 w magazynie (może być zamówiony)