PRZEWODNIK NA ŚCIEŻCE COACHA

Czyli jakich błędów unikać podczas sesji coachingowych

49.90 

1805 w magazynie (może być zamówiony)

O książce

Podręcznik ma służyć wszystkim coachom, żeby dobrze przygotować się do sesji coachingowej i bez potrzeby nie popełniać błędów, które szczególnie na początku drogi są nieuniknione. Dzięki swojej formule książka ma dostarczać czytającym poczucia pewności siebie poprzez poszerzenie perspektywy czerpanej z 12 lat doświadczeń odbytych sesji coachingowych. Ze względu na swoje niewielkie rozmiary, książkę można zabrać wszędzie ze sobą i przed sesją coachingową zajrzeć do niej by sprawdzić czy jest się poprawnie przygotowanym do sesji.
W tej książce przedstawiam błędy, które zaobserwowałem w mojej praktyce coachingowej podczas sesji z klientami, prowadzonych superwizji grupowych i indywidualnych oraz podczas uczenia zawodu coacha i wielu sesji demonstracyjnych na studiach podyplomowych w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie w Akademii Leona Koźmińskiego i w Akademii Norman Benett. Opisuję przykłady możliwych błędów z mojej praktyki, opatrzone komentarzem i wskazówkami, co robić żeby ich unikać. Opisując błędy odwołuję się do kompetencji coachingowych 3 niezależnych organizacji odpowiadających za standardy coachingu: EMCC, ICF i Izby Coachingu. Uważam że każda z organizacji przedstawia swoje kompetencje w trochę innym świetle dlatego używam ich wszystkich. Wszystkie są wartościowe, uzupełniają się i dopełniają tworząc szerszy wachlarz zrozumienia kim jest osoba która się nimi posługuje. Dzielę się wiedzą, żeby każdy z nas mógł wyciągnąć z nich swoje wnioski i wziął sobie z nich tyle ile potrzebuje.

W tej książce przedstawiam błędy, które zaobserwowałem w mojej praktyce coachingowej podczas sesji z klientami, prowadzonych superwizji grupowych i indywidualnych oraz podczas uczenia zawodu coacha…

1805 w magazynie (może być zamówiony)

Zajrzyj do środka książki

Ta książka odpowiada między innymi na pytania:

^

Jakich błędów unikać w czasie sesji kontraktowej?

^

Podstawowe błędy w zadawaniu pytań?

^

Podstawowe błędy w zadawaniu pracy domowej?

^

Jak unikać pułapek w czasie słuchania?

^

Potknięcia w ustalaniu celu?

^

Jak unikać błędu słabego efektu coachingu?

Rozdziałów

Stron

1805 w magazynie (może być zamówiony)

O KSIĄŻCE NAPISALI

Są książki, które po prostu warto mieć, szczególnie jeśli ktoś naprawdę zamierza rozwijać swoją coachingową praktykę. Przewodnik Roberta Łężaka, w odróżnieniu od innych dostępnych na rynku podręczników dla coachów, zawiera nie tylko opis konkretnych metod i technik, obfitość użytecznych modeli i ćwiczeń ale też pokazuje częste błędy i omawia pułapki w jakie mogą w swojej praktyce wpadać coachowie.

Autor z wielką otwartością i autentycznością dzieli się swoim doświadczeniem i ze szczególnym szacunkiem odnosi się do etycznych fundamentów coachingowej profesji.

Mocną stroną książki jest możliwość skorzystania przez czytelników z osadzonej w praktyce wiedzy i doświadczeniu autora – który jako mentor i coach dokładnie wie o czym pisze. Doceniam też niezwykle czytelny, ułatwiający przyswajanie informacji układ kolejnych rozdziałów książki wraz z ćwiczeniami i praktycznymi podsumowaniami. Cieszę się, że mogłam ją przeczytać jako jedna z pierwszych i z przekonaniem będę ją rekomendować moim coachingowym studentom i superwizantom. Polecam.

Dr Lidia Czarkowska

Dyrektor Centrum Coachingu i Mentoringu Akademii Leona Koźmińskiego, akredytowany coach i superwizor, założycielka Instytutu Jakości Życia.

“Lubię przewodniki…zawsze przed podróżą z bliskimi mi Ludźmi sięgam po przewodnik, dobry sprawdzony… Robert taki przewodnik przygotował dla tych, którzy chcą nauczyć się profesji Life Coacha… to jest nie tylko wyzwanie, ale też odpowiedzialność. Tak więc odpowiedzialnie napisał, nie tylko o procesie, narzędziach, metodyce, ale również o mieliznach, momentach wyhamowania… na które praktycznie każdy Coach w swojej praktyce napotyka. Ja specjalizuję się w Business Coachingu oraz Sales Coachingu, Robert poszedł drogą całościową, zmieniającą życiowe postawy Coachee… W dzisiejszym świecie potrzebujemy tak dobrych przewodników jak tak książka… materia, nad którą pracuje Coach jest szalenie delikatna, wręcz pergaminalna bo to przecież jakość czyjegoś życia a ten Przewodnik jest jakością samą w sobie. Serdecznie polecam jeśli chcesz nauczyć się kompetencji jakże potrzebnej w tej profesji: przenikliwości i wielopoziomowego rozumienia Coachee czyli Twojego Klienta…”
Dr Grzegorz Radłowski

Doradca Zarządów/ Konsultant Biznesowy i wykładowca w zakresie sprzedaży doradczej i zarządzani

Warto uczyć się na błędach i to najlepiej na cudzych. Swoją książką Robert stwarza świetną ku temu okazję. Robi to korzystając z własnych doświadczeń, szczerze i odważnie opisując swoją, nie pozbawioną trudności, przygodę z coachingiem oraz udzielając przemyślanych, sprawdzonych w praktyce porad. Dzięki temu, czytelnicy mają szansę uniknięcia wielu pułapek i błędów na swojej drodze coacha. Warto przeczytać.
Prof.dr hab. Jacek Miroński

Kierownik Podyplomowe Studia Coachingu SGH Szkoła Główna Handlowa w Warszawie

Przewodnik na ścieżce coacha, to lektura zarówno dla początkującego, jak i doświadczonego coacha. Czytając ją, uświadamiamy sobie, jak wszechstronnych kompetencji wymaga prowadzenie praktyki coachingowej, i jak wiele z nich musimy zdobyć sami, już po zakończeniu szkoły coachingu. Autor przedstawia sytuacje, które każdy coach wcześniej, czy później napotyka na swojej drodze i pomaga ustrzec się potknięć, pokazując możliwe rozwiązania i dobre praktyki.
Jest to jedna z niewielu pozycji na rynku, która skupia się, nie tylko na narzędziach i metodach, ale w szczególności na praktycznych aspektach zarządzania i prowadzenia procesu coachingu. Nie do przecenienia jest również fakt, iż przewodnik przytacza standardy trzech niezależnych organizacji coachingowych, pokazując, tym samym, wspólne fundamenty profesjonalnego coachingu.
Bartosz Berendt

Prezes Izby Coachingu

Robert w swojej książce daje nam wszystkim coś bardzo cennego. Jako nauczycielka akademicka na uczelni medycznej, gdzie wyuczenie studentów odpowiedzialności za własne działanie ma znaczenie szczególne, zwykłam mawiać: „I pamiętajcie, uczcie się na błędach. Błagam jednak – na cudzych.”. Książka Przewodnik na ścieżce coacha w całości wypełnia ów mój postulat. Autor dzieli się z nami tym, co w każdej pracy i dziedzinie życia najcenniejsze – doświadczeniem i błędami już popełnionymi. Moją uwagę przykuła już graficzne ujęcie tytułu książki. Na pierwszy żut oka widzimy bowiem „Przewodnik Coacha”. Dopiero po chwili wzrok rejestruje także wyrazy: „na ścieżce”. Przewodnik na ścieżce coacha. I ta książka taka jest. Niejednowymiarowa. Nadaje się do studiowania od dowolnego miejsca, w dowolnym fragmencie. Jednak dopiero lektura całości opracowania pozwala na odtworzenie we własnym umyśle i sercu modelu coacha jaki nakreśla dla nas Autor. Pośród wielu opracowań dla coachów, które niestety bywają dość jednorodne, albowiem głównie polegają na szafowaniu narzędziami, Przewodnik na ścieżce coacha jawi się jako doskonały drogowskaz. Mapa poruszania się między przeszkodami. To mapa, którą trzeba mieć zawsze przy sobie.
Agnieszka Sieńko

Radca prawny, coach i mentor, mediator sądowy, szkoleniowiec i wykładowca akademicki, ambasadorka spokoju, miłośniczka kawy.

Książka Roberta Łężaka, doświadczonego coacha i nauczyciela coachingu, zgrabnie uzupełnia lukę na rynku księgarskim. jest nowatorska, bo koncentruje się na tym, jakich błędów unikać, wykonując zawód coacha. Jest też cenna, bo łączy patrzenie z dużej perspektywy – z punktu widzenia standardów światowych, z patrzeniem niemalże przez lupę – na poszczególną sesję.

Czytelnikami docelowymi tej książki są przede wszystkim początkujący coachowie. Niemniej skorzystają z niej także pracownicy działów HR, zamawiający coaching, jak i sami klienci. Lektura ta dostarczy im prostych i jasnych wskazówek co do definicji coachingu oraz wiedzę, jak rozpoznać sytuację, kiedy warto udać się do coacha, a kiedy skorzystać z innego rodzaju wsparcia.

Coachowie w Polsce chętnie się uczą, więc docenią fakt, że książka Roberta ma charakter praktycznego poradnika – pokazuje pracę coacha z klientem od momentu nawiązania pierwszego kontaktu aż po ewaluację procesu. Każdy rozdział ma przemyślaną konstrukcję. Zaczyna się od przykładowej sytuacji z życia coacha, która może posłużyć innym jako inspiracja do nauki. Są to bardzo praktyczne przykłady, dobrze oddające charakter pracy coachingowej.

Godne pochwały jest korzystanie autora ze standardów branżowych najwyższej klasy. W tej niedużej książeczce znajdziemy odniesienia do standardów wypracowanych przez EMCC, ICF i Izbę Coachingu. Osobiście cieszę się, że autor jak zawsze pamiętał o podkreślenia praktycznego wymiaru etyki w relacji rozwojowej, jaką jest coaching.

Autorowi przyświeca myśl, że błędów nie należy się wstydzić. Trzeba się na nich uczyć! Pamiętajmy jednak, że nie uczymy się po prostu, doświadczając czegoś…. Nauka ma miejsce dopiero, kiedy zbudujemy refleksję nad tym, co się wydarzyło

Agnieszka Kaseja

Była Prezes EMCC Poland, Akredytowany Coach Mentor EMCC

Z książki skorzystają zarówno coachowie, którzy są na początku drogi zawodowej, jak i zaawansowani praktycy. Pierwsi, otrzymają jasne wytyczne i solidne fundamenty. Drudzy – odpowiedzi na nurtujące pytania i rozwiązania gotowe do wdrożenia, które wesprą ich rozwój. To świetna lektura, do której warto wracać i sięgać jak po wsparcie superwizora. W prosty i praktyczny sposób pokazuje jak być najbardziej użytecznym dla klienta, a przecież w naszej profesji o to właśnie chodzi.

Zuzanna Mazurek

Prezes ICF Polska

1805 w magazynie (może być zamówiony)

patroni

Jestem Akredytowanym Mentorem i Coachem EMCC z akredytacją EIA na poziomie Practitioner. Jestem również nauczycielem, trenerem i menedżerem z 20 letnim doświadczeniem. Na codzień uczę zawodu Coacha w Norman Benett Academy, na studiach podyplomowych z coachingu w Akademii Leona Koźmińskiego, Szkole Głównej Handlowej i Wyższej Szkole Finansów i Zarządzania.

 

Od 2008 aktywnie pracuję jako Coach EMCC European Mentoring and Coaching Council rozwijając potencjał kadry kierowniczej i liderów w licznych organizacjach. Pracuję głównie z Menedżerami wysokiego szczebla w Executive Coachingu łącząc narzędzia Coachingowe z Mentoringiem. Prowadzę również facylitacje i superwizje grupowe dla Menedżerów, Coachów i Trenerów. Moim celem jest wsparcie zmiany osobistej, której efekty pozwalają w lepszym stopniu wykorzystywać osobiste zasoby menedżera, w zgodzie z oczekiwaniami pracodawcy, w sposób najbardziej efektywny z punktu widzenia stawianych celów.

Obecnie jestem współwłaścicielem firmy Norman Benett i właścicielem firmy Coaching Travel. Jestem Mentorem w międzynarodowej organizacji rekomendacji biznesowych BNI Polska gdzie koordynuję 11 par mentoringowych. Od marca 2019 roku prezesem w European Mentoring and Coaching Council EMCC Poland.

jakich błędów unikać podczas sesji coachingowych?

KUP JUŻ TERAZ

1805 w magazynie (może być zamówiony)

0